Oui, sous conditions. Les périodes de chômage peuvent être assimilées à des trimestres d'assurance pour la retraite si le salarié ou agent contractuel de la fonction publique a été involontairement privé d'emploi. Ainsi, elle ouvre droit à pension de retraite, à raison d'un trimestre d'assurance validé par période de 50 jours de chômage. Toutefois, ces droits sont ouverts dans des limites qui varient selon que la période de chômage est postérieure ou antérieure à 1980.